湛江市总工会强化经费收缴工作

在新旧体制转换过程中，工会经费收缴遇到了许多新情况、新问题，从而加大了工作难度。目前，我市经济比较困难，“两停一亏”企业占50%多，这部分企业职工工资无法保障，难以正常拨缴工会经费。在这种困难情况下，如何做好工会经费收缴工作，努力完成省总下达的定温考核指标任务？我们市总工会主要采取以下措施：

一是领导重视，立足早抓、狠抓。市总领导班子坚持把抓经费放在重要位置，并在领导力蜇上加大力度，多次在各种会议上强调要一手抓经费、一手抓维护，同时把催收经费任务落实到部室，而且做到早抓、狠抓。今年秷节一过，市总就分系统召开了14次市直各基层工会主席和行政财务科（股）长会议，通报去年经费收缴情况，下达今年任务，并表彰了254个单位和308名个人。

二是认真做好调查核定工作，准确分解指标。为准确合理分解指标，我们开展了深入细致的调查核实工作。一名副主席带领财务部同志用半个月时间深入五县（市）五区工会检查财务工作和审核九六年经费收支帐目，并就九七年的指标与各县（市）区进行协商，根据他们的实际情况和意见进行调整，报市总常委会讨论决定后召开县（市、区）工会主席、财务部长会议下达指标。由于工作过细，指标切合实际，县（市）区工会愉快接受，并表示努力完成。

三是加强财务检查。3月份，市总财务郘对市直280多个单位的统计工资年报表和财务年终结算报表进行认真的检查核对，共核出少计涓拨工会经费20多万元，现巳基本收户入库。

四是修改完善回拨奖励办法，加大改革和奖励力度。首先修改完善了县（市、区）工会核算定经费上解指恓，按比例回拨补助办法，实行回拨补助按收缴率、增长率和组建率计算。此外，对市直基层工会也实行了核定上解经费指标按比例回拨补助的办法，把完成定额任务与市总回拨活动经费挂钩，拓览了经费促收渠道，有效地调动了各级工会收缴经费的积极性，今年一至四月，市总本级经费收入比去年同期增长9%。

（龙慈娟）