陈宗文

（2016年3月4日）

各位委员、同志们：

这次全委会的主要任务是，学习贯彻党的十八大和十八届三中、四中、五中全会精神及中央党的群团工作会议精神，深入贯彻习近平总书记系列重要讲话精神特别是关于工人阶级和工会工作的重要论述，按照中央对工会工作的重要指示精神，围绕省委十一届五次、六次全会和全总十六届四次执委会的部署，回顾总结2015年的工会工作，研究确定2016年的工作任务，团结动员广大职工在努力实现“十三五”良好开局中充分发挥工人阶级主力军作用。

下面，我代表省总十三届常委会向大会作工作报告，请予审议。

一、2015年的工会工作

一年来，在省委和全总的正确领导下，全省各级工会认真贯彻落实《中共中央关于加强和改进党的群团工作的意见》和《中共中央  国务院关于构建和谐劳动关系的意见》精神，旗帜鲜明维护职工合法权益，全心全意服务职工群众，在维权维稳、抓好农民工入会、服务职工群众、弘扬劳模精神、加强工会改革创新等重点工作上狠下功夫，打造了工人在线、职工“二次医保”、职工大讲堂、工人艺术团等工作品牌，各项工作取得了新进展。

（一）深入学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神，进一步凝聚正能量。

省总通过党组中心组学习、举办各种形式培训班等，认真学习习总书记关于工人阶级和工会工作的重要论述，特别是在庆祝“五一”暨全国劳模表彰大会的重要讲话和在中央党的群团工作会议上的重要讲话精神，深刻领会精神实质，准确把握党中央对工会工作提出的新要求，找准工会贯彻落实中央、省委决策部署的切入点，研究制定贯彻落实措施。《中共中央关于加强和改进党的群团工作的意见》下发和中央党的群团工作会议召开后，省总通过召开座谈会、党组同志赴各地开展调研、召开全省工会主席会议、举办专题研讨班等多种形式宣传贯彻。集中精力配合省委制定《中共广东省委关于加强和改进党的群团工作的意见》，把习总书记重要讲话精神落实到工会工作的各个方面。

(二）加大源头治理劳资纠纷力度，职工队伍总体稳定。

加强源头参与。参与起草《中共广东省委  广东省人民政府贯彻落实〈中共中央  国务院关于构建和谐劳动关系的意见〉的实施意见》，推动省人大着手修订《广东省工资支付条例》，牵头起草的《广东省实施<女职工劳动保护特别规定>办法》已提交省政府审议。联合省协调劳动关系三方推进《广东省集体合同条例》的贯彻落实，下发《关于做好解散企业职工合法权益保障工作的指导意见》，联合省妇联出台了《关于进一步加强企业工会女职工工作的意见》。两次召开了省政府与省总工会联席会议，推进农民工欠薪等问题的解决。

加强研判排查。加强舆情信息的核实、排查、研判。在网络收集劳资纠纷舆情信息，对群体性事件“未动先知”。加大对劳资纠纷和职工群体性事件排查力度，通过广东“工人在线”、工会主席信箱和工会12351维权热线等渠道广泛倾听职工诉求。建立“一会三研判”制度，以“欠薪、欠社保、欠公积金”为重点内容，以珠三角为重点地区，定期召开会议对劳资纠纷进行日常研判、定期研判和专题研判，做到“天天有信息、周周有动态、月月有研判”。去年举办“工人在线”26期，收到职工反映有效问题6600件，办结率达到96.6%。“工人在线”被评为2015年度“中国政府创新公共服务最佳实践”。

加强应急处置。聘请全省工会律师团1400多名律师担任非公企业工会法律顾问。劳资纠纷应急处置分队主动作为，一年来仅省总应急分队已经出动调处劳资纠纷56次，妥善处置了西铁城精密（广州）有限公司、中山制包有限公司、番禺利得鞋业有限公司、深圳庆盛皮具有限公司等一批重大劳资纠纷事件，成为我省构建和谐劳动关系的一支重要力量。参与农民工工资支付专项检查，2015年元旦春节期间联合有关各方，查处欠薪违法案件22640宗，涉及劳动者36.25万名，清理欠薪6.5亿元。密切配合国家和省、深圳市工作组调查处理深圳12·20生产安全事故，妥善协调劳动关系，安置帮扶受影响的职工及职工家庭，树立了工会形象。

加强防范抵御。落实全总有关会议精神，与省委有关部门建立了会商协调和联动处置制度，加强对民间“维权”组织监管，强化有关网络舆情监测引导，加大劳工领域的防范抵御工作。

（三）加大农民工入会工作力度，推进基层工会建设“落实年”各项工作。

农民工组织化程度取得新突破。制定下发《广东省工会“农民工入会集中行动”实施方案》，以各级开发区（高新区、工业园区）、乡镇（街道）、村（社区）等为重点区域，以农民工集中的劳务派遣公司、建筑项目、物流（快递）、物业、家政服务业、民办学校、民办医院、农业专业合作组织等为重点行业，全力推进农民工入会集中行动。到2015年底，全省新发展农民工会员300万人以上，占全国新增农民工会员数约五分之一。全省建立基层委员会25.88万家，涵盖单位数74.15万家，工会会员2902.76万人，主要指标继续走在全国前列。

民主建会工作进一步加强。制定固本强基考核方案，抓好5300多家企业民主建会和12000多家企业民主换届。编印《广东省企业工会民主选举工作指引》，对企业工会组建和换届的全过程进行指导和服务。申报全国模范职工之家189家，全国模范职工小家188个，全国优秀工会工作者148人，全国模范职工之家红旗单位1个，全国优秀工会工作者标兵1人，均得到全总表彰。以提高非公企业职代会建制和职工代表素质建设为重点，进一步加强企业民主管理工作，举办全省职工代表师资培训班。

对基层工会的支持力度加大。制定《广东省非公企业工会主席工作津贴制度（试行）》，向4266家300人以上非公企业工会主席发放工作津贴1770万元。做实乡镇（街道）工会等中间环节，向全省每个无经费留成的乡镇（街道）工会发放年度经费补助1447万元。全省聘用社会化工会工作者1398 人。

（四）加大服务职工工作力度，努力把工会建成职工信赖的“职工之家”。

完善服务职工体系。2015年“暖流行动”为骑摩托车返乡300多万名农民工送去温暖，“平安返乡”活动为320万名外来务工人员提供服务。各级工会已建4777个职工服务中心，“职工有困难找工会”进一步叫响做实。“两节”期间全省共筹集慰问款物1.72亿元，走访企业8305家，慰问一线职工34.9万人次，其中困难劳模和先进工作者5309户。工会“二次医保”惠及全省广大职工，已为1.7万名患病职工发放互助金2200万元。

打造服务职工品牌。积极吸纳社会公共文化服务资源，充分整合工会现有的文化体育阵地、教育阵地和服务项目，为全省职工提供多种类型的普惠性综合服务。各级工会投入资金3400多万元为86.3万名职工会员提供节日文化服务。广东工人艺术团送文艺进企业，共演出40场，赢得了职工群众的广泛好评。举办21场广东职工大讲堂。与中国电信服务有限公司广东分公司等签署战略合作框架协议，构建“互联网+职工服务”体系。

（五）加大劳动竞赛工作力度，引导广大职工建功立业。

劳动竞赛工作成效明显。全省2000万名职工参与了劳动竞赛，已建工会规模以上企业劳动竞赛覆盖面为84.6%。围绕推进港珠澳大桥建设和南沙、前海、横琴新区开放开发，切实抓好全国示范性劳动竞赛，得到了全总的充分肯定。在全省确定100个项目开展“六比六赛”，推动重大工程劳动竞赛不断向地方和企业延伸，实现经济价值350多亿元。举办74个工种（项目）的省级职工职业技能大赛。

劳模的评选和服务工作进一步加强。各地各单位严格按照要求，规范操作、密切配合，圆满完成2015年全国劳模和省劳模评选和推荐工作。筹备召开庆祝“五一”暨劳模表彰大会。2015年共评选推荐全国劳动模范和先进工作者145名，评选表彰省劳动模范和先进工作者394名、省先进集体98个。成立南粤劳模先进事迹报告团在全省各地巡回报告，开展“中国梦·劳动美”、践行社会主义核心价值观等主题宣传教育活动，与主流媒体合作开设劳模专栏，在全社会大力弘扬劳模精神、劳动精神。为全国劳模和省劳模发放“三金”和荣誉津贴6000多万元，组织20多批近3000名劳模进行疗休养，为4500名劳模进行体检，为8000名全国和省劳模赠阅南方日报，使广大劳模切身感受到党的关怀和工会组织的温暖。

（六）扎实开展“三严三实”专题教育，工会自身建设得到加强。

按照中央“三严三实”专题教育的统一部署，黄业斌主席亲自为省总机关党员干部讲党课、提要求。下发《省总工会机关干部全员联系非公企业工会制度》，密切了工会机关与基层的联系。贯彻《中国共产党廉洁自律准则》和《中国共产党纪律处分条例》，广泛组织学习讨论，认真开展对照检查。制定省总机关干部“每月一学”学习制度，进行定期的党性锤炼和党性教育。

其他各项工作取得新成效。全省税务代收工会经费工作平稳开展。加大下审一级力度，强化督促整改工作。广泛开展“安康杯”竞赛活动，共发动560多万名职工参加。完成了省总第六届女职工委员会换届工作，女职工关爱行动持续深化。扩大工会友好交流，举办粤港澳台四地工会新春展望会。各产业工会充分发挥职能作用，形成了各具特色的建功立业、维权服务等活动。工会企事业稳步发展，工会理论政策研究、信息、督查、统计等工作取得新成绩。

在肯定成绩的同时，我们必须正视工作中存在的问题，主要有：一是我省劳资矛盾突出，劳资纠纷引发的群体性事件比较多，民间“维权”组织渗透插手力度加大，这是工会工作面临的最大挑战。二是基层工会有效覆盖面不广，镇街等中间环节工会力量比较薄弱，导致上级工会的工作部署难以贯彻落实到基层，这已经成为制约工会作用发挥的瓶颈。三是工会机关化、行政化、娱乐化等现象依然存在，一定程度上脱离职工群众，成为工会自身建设亟待解决的最大问题。对此，我们要在今后工作中采取措施加以解决。

二、2016年工会工作总体要求和主要任务

2016年是全面建成小康社会决胜阶段的开局之年，也是工会改革创新的攻坚之年。党的十八届五中全会描绘了未来5年国家发展宏伟蓝图，赋予了工会组织新的使命和责任。中央党的群团工作会议和《中共中央关于加强和改进党的群团工作的意见》，进一步指明了群团工作的前进方向。全总召开了十六届四次执委会，部署和推进工会改革，为工会工作的创新发展提供了强大动力，提出了更高要求。省委十一届五次、六次全会强调要以五大发展理念引领广东新发展，确保实现“十三五”良好开局。我们要深刻认识我省经济社会发展面临的新形势、新任务、新挑战，增强忧患意识，强化责任担当，坚决贯彻中央、省委和全总的决策部署，努力在服从服务全省工作大局中体现新价值、展现新作为。

2016年广东工会工作的总体要求是：高举中国特色社会主义伟大旗帜，全面贯彻党的十八大和十八届三中、四中、五中全会精神，以邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观为指导，深入贯彻习近平总书记系列重要讲话精神，贯彻落实中央党的群团工作会议重要部署，坚持和拓展中国特色社会主义工会发展道路，牢固树立创新、协调、绿色、开放、共享的发展理念，着力保“三性”、去“四化”，着力维权维稳，着力建功立业，着力做强基层，着力改革创新，更好组织职工、引导职工、服务职工和维护职工合法权益，团结动员广大职工为实现“三个定位、两个率先”目标而努力奋斗。

（一）坚持正确方向，着力增强和保持工会组织的政治性、先进性和群众性。

各级工会要把学习贯彻党的十八届五中全会和习近平总书记系列重要讲话精神以及省委全会和全总执委会精神作为重要政治任务抓紧抓好。要把保持和增强政治性放在第一位，始终把工会置于党的领导之下，坚持和拓展中国特色社会主义工会发展道路，让党的领导通过工会组织具体而深入地落实到职工群众中去，有效防范敌对势力渗透，维护工会组织的统一。要把保持和增强先进性作为着力点，把全省广大职工群众组织起来、动员起来、团结起来，最广泛最紧密地凝聚在党的周围，听党话、跟党走。要把保持和增强群众性作为关键点，把党的群众路线作为工会的生命线和根本工作路线，一切为了职工，一切服务职工，代表和维护职工的利益，增强职工群众对工会组织的向心力，提高工会的凝聚力号召力。

（二）坚持以五大发展理念为引领，着力发挥工人阶级在实现“十三五”目标任务中的主力军作用。

一是树立新的发展理念，团结动员广大职工在改革发展稳定第一线建功立业。要树立和践行创新、协调、绿色、开放、共享的发展理念，围绕“十三五”规划及广东自贸区、珠三角国家自主创新示范区建设等国家发展战略，广泛开展“践行新理念、建功‘十三五’”劳动竞赛和职工技术创新活动。继续抓好南沙、前海、横琴和港珠澳大桥建设全国示范性劳动竞赛，完善竞赛推进方式和激励机制，推动竞赛活动向制度化、科学化、规范化发展。在高速公路、电力建设、轨道交通、机场、通信等领域确定新一批投资规模大、影响带动力强的重大工程项目开展示范性劳动竞赛，影响带动地方性、行业性重点项目深入开展“六比六赛”活动，发挥一线职工主体作用，提高职工参与率和受益度。要开展“身边的大国工匠”推荐学习活动，深化工人先锋号和劳模工作室的创建活动，发挥劳模和先进人物的示范带动作用，引导职工群众投身大众创业、万众创新。要深入实施职工素质建设工程，深化职工书屋和职工教育示范点建设工作，加强职工职业技能培训，组织省级行业职工职业技能大赛100项，拓宽技术工人职业发展渠道，促进广大职工提升技术技能水平。

二是用中国梦和社会主义核心价值观凝聚共识、汇聚力量。制定和实施《广东省总工会发挥劳模示范引领作用工作方案》，让劳模精神和劳动精神成为激励广大职工立足岗位、建功立业的强大精神力量。深化“中国梦·劳动美”主题教育，抓好重大节点主题活动，在主流媒体、黄金时段、重要版面加强对劳模精神、劳动精神的宣传。广泛开展以职业道德为重点的“四德”教育活动，把社会主义核心价值观的要求融入职工精神文明创建活动，引导职工群众向善向上。

三是发挥广大职工在推进节能减排、安全生产等工作中的作用。动员广大职工群众投入加强环境保护和污染治理、推进生态修复和生态建设、推进低碳循环发展、全面促进资源节约高效利用等方面的实践，形成人与自然和谐发展的现代化建设新格局。推动群众性安全生产工作常态化、长效化，推广“工会参与职业病防治工作模式”，配合做好加强农民工尘肺病防治工作，依法维护职工安全健康权益。

（三）坚持突出主业，着力抓好维权维稳。

一是切实解决工会维权手段不够硬问题。要把工会维权工作纳入党政主导的维护群众权益机制，推动《广东省企业集体合同条例》、《中共广东省委  广东省人民政府贯彻落实〈中共中央  国务院关于构建和谐劳动关系的意见〉的实施意见》的贯彻落实。畅通职工诉求表达渠道，按关于完善矛盾纠纷多元化解机制的需要，推动各类企业普遍建立协商调解机制，做到“每月一沟通、每年一协商”。健全以职代会为基本形式的企事业单位民主管理制度，加强对非公有制企业民主管理工作的指导，在中小企业相对集中的地方推行区域性、行业性职代会制度。充分发挥协调劳动关系三方机制、政府和工会联席会议制度的作用，共同研究解决劳动关系领域重大问题。大力推进工会工作法治化建设，进一步建立健全工会劳动法律监督和职工法律援助制度，提高工会依法维权能力。安排资金1400万元，继续推进和落实工会法律服务律师团律师担任企业工会法律顾问制度。加强与人社部门沟通协作，建立工会律师联系劳动人事争议仲裁机构为职工提供服务的制度，加大工会律师团办案力度。

二是切实解决工会维权重点不突出问题。积极适应经济发展新常态，把化解劳资纠纷放在重中之重的位置。认真贯彻落实习总书记关于清理欠薪工作的重要批示精神，在党委领导下，积极主动协助政府及有关部门做好清理解决欠薪工作。继续配合省人大修订《广东省工资支付条例》，完善欠薪纠纷排查预警和三级台帐制度，落实省委省政府关于综合治理欠薪问题的工作意见，推动普遍建立建设工程领域工资保证金制度和工资支付分账制度。高度关注经济下行压力的影响，重点做好转方式、调结构、化解过剩产能、企业关停并转迁过程中职工权益的维护工作，把工作的重点放在保岗位、保收入、保安全上，依法维护职工合法权益。落实维权维稳“一会三研判”制度，做好舆情反映的职工群体性事件的核报和处置工作，完善重大劳资纠纷事件预防预警和应急处置机制，发挥各级劳资纠纷应急处置队伍和律师团作用，妥善处置突发性职工群体性事件，加大监测力度，努力实现劳资纠纷职工不出厂门、不影响社会稳定、不发生因劳资纠纷引发的重大群体性事件。充分利用互联网等新媒体手段，加强对职工特别是新生代职工和农民工的普法宣传、人文关怀和心理疏导，引导他们依法理性表达诉求。

（四）坚持面向基层，着力夯实工会基础。

一是加强和促进基层工会组织建设。持续推进在各类企事业单位特别是“两新组织”中普遍建立工会组织，扩大对新领域、新阶层和小微企业的有效覆盖。继续开展“农民工入会集中行动”，力争2016年新增农民工会员100万人以上。完善工会会员会籍管理办法，逐步推行会员实名制管理，推动实现会员管理制度化、规范化、信息化。安排资金2200万元，进一步落实非公企业工会主席工作津贴制度和“双亮”制度，探索建立基层工会信息和职工权益实现情况报告制度，做实基层工会主席职责。评选表彰一批省模范职工之家等先进单位和个人。

二是工会经费使用进一步向基层倾斜。改善乡镇（街道、园区）工会的工作条件，在经费、政策上予以支持，下大力气为基层工会提供服务，把人力、物力、财力向基层工会倾斜。从今年起，通过省市县各出一点的办法给乡镇（街道、园区）工会留成的经费不少于1.5%；珠三角地区上缴工会经费的返还比例提高到70%，粤东西北地区返还比例提高到65%，把更多经费用于职工身上。

三是切实增强基层工会活力。依法规范基层工会民主选举和按时民主换届，提高基层一线职工在工会委员会、会员代表大会中的比例。建立完善社会化工会工作者队伍管理制度，建立工会积极分子和志愿者服务队伍，解决基层工会人手短缺的问题。

（五）坚持优化服务，着力当好职工的“娘家人”。

一是在加强农民工维权和服务上下功夫。突出维护好农民工劳动报酬、社会保险、劳动安全和职业健康等劳动经济权益，促进农民工同工同酬同权。做好“农民工工资支付专项检查”、“农民工平安返乡”等工作，加强对农民工的困难帮扶、法律援助和思想引领，帮助农民工更好融入城市。积极参与新生代农民工职业技能提升计划，帮助农民工提高技术技能和职业素养。深入分析研判新形势下农民工群体的内部分层、融入城市、组织参与情况和技术技能提升等方面的理论和实践问题，为工会农民工工作提供理论支撑。

二是在分类做好城市困难职工的解困脱困上下功夫。对有一定劳动能力的困难职工，有针对性地提供工会小额贷款、技能培训和就业服务，提升他们的素质和技能；对有创业能力的困难职工和下岗失业人员，筹集资金7000万元，建立广东职工创业基金，开展职工创业小额贷款工作，引导和帮助他们自主创业和自谋职业。对因欠缴社会保险费不能办理退休、拿不到失业保险金的困难职工，推动将其纳入国家社会保险制度、救助制度；对丧失劳动能力或领取的社会保险金不足以保障基本生活的困难职工，通过推动将其纳入城镇低保制度、提高低保水平、加大工会帮扶救助力度等措施，提供兜底保障；对因病致困返困的困难职工，主动与政府有关部门联系，积极推动建立城镇职工大病保险制度，推动将其纳入大病保险和医疗互助保险；对已经在城镇落户、生活中遇到困难的农民工，协助政府做好帮扶解困工作，帮助农民工更好融入城市。

三是在普惠服务职工上下功夫。按照“会、站、家”一体化工作思路，把职工服务中心、服务站重点建在企业和园区，加强“互联网+”工会职工服务平台建设，直接为职工提供项目化、订单式、普惠性服务，打通服务职工的“最后一公里”。推动地方工会帮扶工作纳入政府公共服务体系，推进帮扶工作信息化建设，加强对困难职工档案的动态管理，努力做到精准扶贫。继续开展职工节日文化服务活动，为职工提供丰富多彩的节日文化服务。继续办好职工大讲堂和工人艺术团，深化职工节日文化服务活动，叫响服务职工的品牌。积极开展职工互助互济活动，继续投入3300万元，扩大“二次医保”覆盖面。

（六）坚持开放理念，着力提高工会工作水平。

一是要跳出工会看工会，立足工会干工会，把工会放在党委和政府的工作大局去部署、去推进。要立足广东看全国，把加强广东与农民工输入大省的合作作为重点，加强省际间的农民工维权、农民工服务的横向互动。要加强与国外工会的交流，借鉴国外协调劳动关系的一些好做法。

二是加强对劳动关系领域社会组织的政治引领、示范带动和联系服务。总结探索地方工会建立社会组织经验，支持地方工会结合实际培育、孵化职工服务类社会组织，拓展职工服务载体，深化“三工”联动服务成效，增强群众工作合力。探索建立工会购买社会组织服务的工作机制，建立工会购买服务项目清单制度，明确适合委托社会组织承担的项目范围，确定基础性工作内容，指导各类社会组织提供法律服务、技能培训、心灵关爱等更加宽泛的服务领域，最大限度地满足广大职工的多方面需求。

三是探索创新自贸区工会工作。根据自贸区市场化国际化法治化特点，坚持重心下移，实现组织体系扁平化；突出维护职能，加强对国际劳工标准的研究，推进在法治框架下解决劳资纠纷。

四是探索推进“互联网+”工会工作新平台。打造网上“职工之家”，实现在网上收集舆情、引导职工、服务职工、维护职工合法权益。着力打造“一线（工人维权热线12351）、一站（广东省总工会网站）、一微（广东省总工会微博）、一平台（工人在线网络问政平台）”，推进工会工作线上线下融合发展。要坚守网络意识形态斗争战场，切实肩负起意识形态工作的重要责任。继续加强与南方报业等主流媒体的合作，办好“工人在线”，加快完善网络舆情应急处置机制，壮大工会网络宣传队伍，加强与职工群众网上互动。努力占领涉工领域公共网络空间宣传阵地，妥善应对突发事件等重大舆情，强化正面宣传，敢于亮剑发声，弘扬主旋律。

（七）坚持改革创新，着力克服工会“四化”。

一是推进工会工作改革创新。抓好省总机关改革年落实工作，对接全总改革试点举措，借鉴上海市、重庆市群团改革试点做法，突出工会基本职责，着重体现服务基层，拓宽干部来源渠道，整合优化工会机关职能和部门设置，切实增强工会组织活力和工作力量。推动各市(区）总工会贯彻中央关于群团组织改革创新的决策部署，在党委领导下大胆探索，结合当地实际，积极地试，坚决地改，努力破解制度性障碍。

二是推进社会化工会干部队伍建设。省总投入1000万元，进一步健全完善工会社工招聘录用、教育培训、薪酬管理、绩效考核、职务晋升、职业发展等机制，提升社会化工会工作者队伍的规模和质量。发挥好工会志愿者的独特作用，使工会社工和志愿者成为工会基层工作力量的有力补充。

三是健全联系基层、服务职工制度。完善机关干部直接联系职工群众和基层联系点制度，建立“下基层周”制度，列入干部考核的重要内容。尊重职工主体地位，建立职工群众参与工会活动设计、工作部署、先进表彰、评价监督等工作制度。加强对基层工会的指导服务，减轻基层负担，让基层工会把更多时间和精力投入到联系职工中。

四是全面加强工会系统党的建设。要认真学习贯彻习近平总书记在十八届中央纪委六次全会上的重要讲话精神，全面落实到工会工作之中，始终坚持坚定正确的政治方向，更加自觉地坚持党的领导，坚持从严治党、依规治党。各级工会党组织要担负起从严治党的主体责任，认真贯彻《中国共产党党组工作条例（试行）》，按照全面从严治党、依规治党的要求，充分发挥领导核心作用，严守政治纪律和政治规矩；牢固树立看齐意识，自觉向党中央看齐，向党的理论和路线方针政策看齐，自觉维护以习近平同志为总书记的党中央权威。贯彻执行《中国共产党廉洁自律准则》和《中国共产党纪律处分条例》，建立健全工会党组（党委）意识形态工作责任制，组织开展好“学党章党规、学系列讲话，做合格党员”学习教育，教育引导广大党员坚定信仰信念，强化责任担当。大力加强工会系统党风廉政建设和反腐败工作，认真落实党组主体责任，强化领导核心作用，把从严治党落实到工会工作全过程。锲而不舍落实中央八项规定精神，坚持不懈纠正“四风”。贯彻落实《干部教育培训工作条例》，打造忠诚、干净、担当的工会干部队伍。

统筹兼顾做好工会其他各项工作。依法足额收缴工会经费，健全工会经费税务代收和财务管理制度。加强工会经费和资产的审计监督，在县以上工会建立健全绩效考核制度，对预算使用情况进行跟踪整改，违规追责。加强产业工会建设，支持产业工会结合产业和职工队伍实际开展工作、发挥作用。组织开展“女职工维权行动月”活动，切实维护女职工合法权益和特殊利益。健全调查研究和理论研究制度，推动工会理论创新。加大工会企事业资产监管力度，确保保值增值。加强工会国际及港澳台工会的交流与合作。

同志们，实现“十三五”规划、做好新形势下的职工群众工作，工会组织的任务光荣而繁重。我们一定要更加紧密地团结在以习近平同志为总书记的党中央周围，高举中国特色社会主义伟大旗帜，坚定不移走中国特色社会主义工会发展道路，积极主动作为，锐意改革创新，奋力开创工会工作新局面，为“十三五”时期广东率先全面建成小康社会作出新的更大贡献。