系统总结上半年工会工作 扎实做好下半年重点工作

今年以来，在省委和全总的领导下，在全省广大工会干部、职工群众的共同努力下，全省各级工会组织突出维权主业，在改革发展稳定大局中主动作为，各项工作取得新发展。

一是主动依法科学维权，形成了工会主席信箱、官方微博、12351维权热线、“工人在线”网络问政平台、舆情网络日报“五位一体”的诉求渠道，建立律师团主动办案制度和“工人在线”问题交办制度，努力从源头上治理劳资纠纷。

二是深入推进基层工会建设，围绕习近平总书记基层工会工作的“三问”，开展基层工会大调研，全面总结“两个普遍”三年规划工作，推进民主建会试点工作，工会组织的凝聚力进一步增强。

三是组织引导广大职工建功立业，全面深化重点工程劳动竞赛、职工职业技能大赛和群众性技术创新活动，引导广大职工践行社会主义核心价值观，大力弘扬劳模精神和劳动精神。

四是叫响做实“职工有困难找工会”，积极推广“三工”模式，探索普惠制会员服务，“送温暖”、“情暖外来工”、“送清凉”等工作受到职工群众热烈欢迎，帮扶工作取得新进展。

当前，我省职工队伍和劳动关系出现很多新情况，下半年的工会工作任务仍然繁重。我们要贯彻落实习近平总书记关于工人阶级和工会工作的重要讲话精神，加强基层工会建设、发挥基层作用；贯彻落实省委胡春华书记、马兴瑞副书记重要指示精神，突出维权主业、加快推进工会转型，突出抓好以下重点工作：

一是坚持维权和维稳相统一，努力构建和谐劳动关系。要把“工人在线”职工反映问题交办制度做细做实，把“工人在线”办成一个各方满意的平台。要把各项源头参与机制、研判排查机制作用充分发挥出来，抓住引发劳资纠纷的“三欠”和企业转型转移问题，积极协助党政妥善处置群体性劳资纠纷。

二是突出工作重点，加强基层工会建设。要突出抓好民主建会试点，集中力量抓好高埗镇、裕元鞋厂试点工作。突出抓好职工数量具有一定规模的企业工会建设工作，特别是7000家25人以上的企业工会的工作。各级工会要分层次分类别对全省企业工会主席开展大培训，尤其是加强对非公企业工会主席和街道工会主席的培训力度，重点提高他们参与协商谈判、化解劳资矛盾的能力和水平。

三是做好职工群众凝心聚力工作，充分发挥工人阶级主力军作用。引导广大职工围绕提高经济增长质量和效益、实施创新驱动发展战略，继续广泛开展“当好主力军，建功十二五”主题竞赛活动。要大力提升职工队伍综合素质，特别是配合政府实施农民工职业技能提升计划，使农民工都能得到基本职业技能培训。

四是加强职工服务体系建设，努力构建枢纽型组织。要积极推广“住院二次医保”活动，探索工会普惠制服务项目。要提高服务职工的实效性，深化“职工有困难找工会”活动，不断挖掘全省四千多家职工服务（点）的作用。要努力构建枢纽型组织，推广“工会+社工+义工”服务模式，吸引更多的社会组织为职工提供多元化的服务。

五是进一步加强作风建设，推动工会不断改革创新。要建立省、市、县（区）、乡镇（街道）四级工会干部全员联系职工、联系企业的制度，把“一级一级抓”落到实处。要加快推进工会转型，不断创新工会组织体制，充实维权力量，推动工会向维权型、服务型、创新型转变。