进一步加强教代会制度 建设学习型服务型创新型教育工会

教职工代表大会制度是学校民主管理、民主监督的基本制度和有效形式。十八大报告强调，全心全意依靠工人阶级，健全以职工代表大会为基本形式的企事业单位民主管理制度，保障职工参与管理和监督的民主权利。教育部新颁布的《学校教职工代表大会规定》，进一步明确了学校民主管理的目标要求，丰富了形式内容，完善了程序和规则，为推进学校民主管理工作提供了强有力的规范性依据。十八大的要求以及《学校教职工代表大会规定》的出台，都为做好教代会、教育工会工作奠定了基础，指明了方向。

一、要进一步加强教代会制度，扎实推进学校民主管理

各级教育工会要以学习贯彻《学校教职工代表大会规定》为契机，进一步增强责任意识、服务意识和创新意识，大力推进工会、教代会工作的制度化、规范化和程序化建设。各级教育工会要进一步发挥教代会的主渠道作用，继续做好教代会提案的落实、校长工作报告的审议、管理人员的民主评议、绩效工资分配方案以及教职工聘任、考核、奖惩办法制定、规章制度的落实等工作，切实把教职工的知情权、参与权、表达权和监督权落到实处，充分调动教职工民主参与、民主管理和民主监督的积极性，推进学校民主进程，建设和谐校园，努力开创教育工会工作新局面。

二、要进一步加强工会自身建设，构建学习型工会组织

工会是学校教代会日常工作机构，承担着教代会日常工作及教代会具体组织和协调工作。加强学校教代会民主管理，就必须重视加强学校工会工作，充分发挥工会密切联系教职工，在加强学校民主管理，维护学校稳定中的独特作用。要适应新形势下工作对象、领域内容、机制环境的新变化，全面加强和改进自身建设，真正把教育工会建设成学习型、服务型、创新型的群众组织，更好地成为党联系教职工的桥梁纽带，要充分发挥工会在教育教学管理和学校发展中的作用，全面履行各项职能，服务教育发展。要围绕大局开展工作，做教职工的知心人、引路人、代言人。

三、要进一步发挥工会“大学校”作用，不断激发广大教职工的工作热情和创造活力

十八大报告强调，要尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造，营造劳动光荣、创造伟大的社会氛围。人才创造事业、事业造就人才。要在学校中进一步形成尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造的良好风气，用和谐的工作环境、融洽的人际环境、活泼的学术环境、舒适的生活环境和尊重理解的社会环境来“栓心留人”。

要围绕教育教学改革、建设和谐校园、提高创新能力，积极搭建平台，营造环境，组织动员广大教职工大力开展教育教学基本功比赛等群众性教育创新活动，激发广大教职工的创造潜能和活力。要充分发挥工会“大学校”作用，要围绕教学科研“中心任务”，以建设社会主义核心价值体系为目标，以“三育人”为主要内容，进一步完善师德建设长效机制和工作格局。要格外珍惜，注重发挥技术人才特点和专长，鼓励他们开拓创新，大胆探索。要加强与他们的联系，真正做好关心人、爱护人、理解人、信赖人。要特别重视教育战线先进模范人物的培养和选拔，大力弘扬先进，引导和激励广大教职工立足岗位，提升素质，学赶先进，争创一流，不断激发广大教职工的工作热情和创造活力，引领广大教职工在教育科学发展中发挥主力军作用。

四、要进一步发挥好工会枢纽型组织作用，做好新形势下职工群众工作

各级教育工会要把参与加强和创新社会管理与加强职工群众工作统一起来，以构建枢纽型社会组织体系为契机，不断拓展工会服务新领域。要充分认识新形势下贯彻党的群众路线、加强群众工作的重要性，增强工会工作是党的群众工作重要组成部分的意识，发挥工会组织密切联系群众的优势。

要坚持以人为本，满足广大教职工全面发展的需要，把表达和维护教职工的合法权益作为工会工作的出发点和落脚点，紧紧围绕教育改革发展稳定的工作大局，努力做到主动依法科学维护教职工合法权益。要密切关注社会经济转型、教育体制改革中涉及教职工切身利益的全局性、政策性问题。创造有利于广大教职工不断改善工作条件、学习条件和提高生活质量的环境，从机制上保障教职工的全面发展，努力打造和谐劳动关系，促进和谐校园建设。

□作者系湛江市总工会党组成员、副主席