打造特色评优品牌 促进企业文化建设

■广发证券员工参加CS拓展活动

 

广发证券股份有限公司坚持以“知识图强、求实奉献”的核心文化理念,“稳健经营、规范管理”的经营原则,以人为本,通过自身积累和多次市场化收购兼并行动,从1991年的一个证券部,发展成为223个网点遍布全国,主要经营指标多年名列行业前茅,业务跨越证券、基金、期货、股权投资等领域的中国证券市场最具影响力的证券公司之一。

在公司的发展壮大的过程中,广发证券系统工会紧紧围绕公司发展的战略目标,认真履行工会职责,将工会工作做细、做实、做活,发挥了“为员工服务、为党政分忧、为企业和谐、为经济加油”的作用。目前广发证券系统工会下设25个分工会,200多个工会小组,会员3000多人,是一个组织完善、管理规范的工会组织。由广发证券系统工会组织的评选和表彰“广发服务之星”活动,经过多年的打磨,获得了公司工会会员的普遍认同,也得到了公司领导层的高度评价,具有较强的影响力和公信度,逐步形成了具有广发证券特色的品牌项目。

一、评选基层的“广发服务之星”,为基层员工搭建自我展示的平台

评选和表彰“广发服务之星”的活动始于2003年,系统工会为了配合全员职业道德教育活动,开展了“广发服务之星”的创建和评比,当年评选出20位“广发服务之星”均为普通员工,大都来自于一线岗位,展示了员工职业道德建设实践活动的精神风貌和良好成果,形成了公司提倡优质服务主流导向,得到公司上下的广泛关注,从此成为一项公司常规性的评优工作。

九年来,“广发服务之星”的评选方案不断完善,但其重点面向基层员工的宗旨始终没有改变,并不断得到强化。基层员工的工作是烦琐的,是看似简单的不断重复,它没有什么惊天动地,更多的是默默无闻、埋头苦干,基层员工更需要理解和认可,九年来评选和表彰“广发服务之星”,绝大多是一线员工,大家亲切地称当选者为“星星”。“广发服务之星”的评选和表彰活动为基层员工提供了展示的平台,“星星”们的先进事迹,突显了广发证券基层员工兢兢业业,充满工作激情,在平凡的工作岗位上为公司的发展发光发热的精神风貌。

二、坚持公平、公开、公正的评选方针,提高“广发服务之星”的公信度

每年系统工会制定的“广发服务之星”评选方案,都明确爱岗敬业、团结协作、遵纪守法、精通业务、文明服务、勇于创新等评选条件,并结合员工的年度考核结果,层层评选和推荐。全系统工会会员均可参评,首先由200多个工会小组分别推荐,再由20多个分工会组织评选。各分工会确定候选人后,将候选人的情况向所在分工会的会员公示,无异议后,各分工会与行政单位共同向系统工会上报候选人及推荐材料,最后由系统工会审核把关。公司系统工会还结合证券行业和公司的发展,不断完善评选和表彰的方案、体系,有效保证了评选活动的公正透明,因此,该项评优活动在公司中的公信力和影响力不断提升。

三、精神和物质双重奖励,增强“星星”的荣誉感和自豪感

公司不断加大对“广发服务之星”的奖励力度,从2003年的通报表扬到之后的“广发服务之星”座谈交流会和表彰大会,从定额奖金到提高薪酬待遇、晋级晋职,逐步增加该奖项的含金量。获奖员工在精神和物质方面双丰收,进一步增强“星星”的荣誉感和自豪感。

每年一度的“广发服务之星”座谈交流会和表彰大会,“星星”们从全国各地齐聚公司总部,共同分享工作经验及工作体会。他们佩带着“广发服务之星”的绶带,拍摄明星照,接受公司领导亲自颁奖。公司系统工会每年组织“星星”们开展3-5天的度假观光交流活动,让终日忙碌在工作岗位的“星星”们放松身心,品味收获的幸福和快乐。“星星”之间扩大了交流,增进了友谊。现在,“广发服务之星”的评选和表彰已逐步纳入到公司全系统的先进性评选体系中,公司对“广发服务之星”给予提高薪酬待遇的奖励,与员工的晋级晋职挂钩。当选当年,则晋升1-2个职级等差;连续三年当选,则晋升职级。“广发服务之星”获奖记录记入档案,在选拔领导干部时,优先考虑,一些基层员工因此脱颖而出,走上不同的领导岗位。

四、加大宣传力度,让“星光”更灿烂

系统工会通过多种渠道,大力宣传“星星”的先进事迹,推广“星星”的先进经验,增加“星星”的知名度,让“星光”更加灿烂。“广发服务之星”个人先进事迹材料在公司最具影响力的内部刊物《广发通讯》上刊出,受到员工欢迎和公司领导、股东们的关注和肯定。同时,公司系统工会还遴选“广发服务之星”典型代表,制作先进事迹宣讲材料,通过公司IPTV视频在全系统播放。分布在公司各部门、全国各地分支机构的“星星”们,具有很高的感召力,在各自岗位上发挥着示范和带动效应。

几年来的实践证明,“广发服务之星”评选和表彰活动在公司中树立了一批先进典型,“星星”们成为全系统员工奋发努力的榜样,当选“广发服务之星”的员工倍感光荣,其所在的单位也为拥有“星星”而自豪。此项活动,极大地激发了员工的工作热情,鼓励广大员工在平凡的岗位上做出不平凡的成绩,不断营造积极向上的企业文化氛围,激励广大员工为构建活力和谐的广发证券奋发努力!