南昌试行职工退休金新法

据《工人日报》报道，最近，江西南昌市推出一项有关企业职工退休养老保险制度的重大改革——“南昌市企业职工基本养老金计发试行办法”。这一新办法规定，符合国家规定退休条件，缴纳基本养老保险费满15年的职工，退休后按月领取基本养老金，直至去世为止。基本养老金由社会性养老金和缴费性养老金组成。让会性养老金按照全省上年度社会月平均工资的25％计发；缴费性养老金指在职工工作期间，以本人月平均缴费工资为基数计百分数，缴费每满一年发给1.5%。为使职工退休后能分享社会发展成果， “试行办法”还规定，职工基本养老金每年7月1日按照全省上年度社会月平均工资增长的60％增加，如负增长时不作调整，以确保退休职工生活不下降。

初步测箕结果表明，“试行办法”实施后，将有82.5％的职工提高待遇，17.5％的职工按“试行办法“基本养老金低于原规定标准的，可按原规定标准执行，无一人减少收入。

（柯）