深圳市总“聚力计划” 企业回访走进赐昱

4月20日，深圳市总工会2017年度“聚力计划”第一阶段企业回访走进龙城街道嶂背社区赐昱科技园区，对该园区赐昱科技（深圳）有限公司企业代表、高级管理人员代表、企业工会代表和一线职工代表等30多人进行回访和培训。

当天的活动中，首先对“聚力计划”进行了回顾并介绍了回访活动安排，并对企业工会建设及影响、工资与集体协商、企业工会面对的挑战、如何强化工会的力量与作用等四个方面的议题进行了集体研讨和深入交流，从而切实了解一线员工对企业工会的认知及评价、提升一线员工对工资集体协商的认知。结合当天的培训结果，还帮助企业工会制定有效的行动计划，并积极向上级工会报告，以期取得相关的支持。

“聚力计划”是深圳市总工会开展的以培养劳资双方沟通的意识和能力、形成“建设性”劳动关系为目标的重要工作。该项目不仅仅是一个对沟通对话方法和技巧的简单培训，而是重在确立平等的劳资关系理念，以及实现这一理念的路径。通过多家典型企业的集中培训研讨和单个企业跟进辅导，采用国际先进的对话参与式培训方法，让企业管理者、工会干部和员工代表掌握有效的劳资对话沟通的工具和方法，为劳资平等协商确立规则，有效推动集体协商机制的深化。培训对象为工人代表、工会主和席企业行政高层。培训方式为集中研讨、入企培训与协商实务相结合。培训内容以解决问题“六步法”为核心的沟通方法和行动能力提升。根据本年度聚力计划安排，深圳市总工会于4月10日至28日开始第一阶段的企业回访。□杨诗勇