“互联网+工会”方兴未艾

“东药职工云之家”  把工会工作搬到网上

“过去，职代会每年召开一次，征集一次职工提案。现在有了‘职工代表议事云平台’，有什么意见建议可随时提，有关部门随时进行落实或解答，解决了过去职工代表议政时效差、落实不透明等弊端。”8月6日，东北制药集团工会主席王燕一边在手机上演示一边介绍。

据悉，利用“互联网+”创办“东药职工云之家”，搭建起职工代表议事、互助帮扶服务、工会主席互动“三大平台”的做法，在全国还属首创。“东药职工云之家”上线以来，集团工会通过平台发布信息30余项，提高了工作效率，方便了基层工会干部开展工作。

东北制药集团是国有大型综合性制药企业，现有员工1.1万人，直属工会13个，分（支）会75个。但专职工会干部只有5个，工会工作面临人手不足问题。今年6月1日，工会利用集团网站，创办了“东药职工云之家”，使职工代表议事、互助帮扶服务、工会主席互动等工作均可在APP手机终端和桌面客户端进行。

王燕点开“职工代表议事云平台”，职工代表建议、有关部门回复及落实情况一目了然：“540名职工代表全部加入到平台中，有意见建议随时提，而答复落实也随时进行，还实现了对有关部门落实职工代表意见建议的监督。”从6月1日上线到8月6日，职工代表提出意见建议22条，办复率为100%。

“这三大平台中的具体项目也不是一成不变的，而是根据职工需要、工作需要不断增加。”王燕说，一名生活困难职工今年搬家，但一些生活用品一时买不起，这启发工会增加了一项“职工互助帮扶”项目，号召职工将平时不用、但还有使用价值的物品捐献出来，帮助有需要的职工。

很快，300多件物品被捐献出来。工会将这些物品拍成照片，发到“职工互助帮扶服务”平台上，并配上说明及捐赠人联系方式，很快就被有需要的职工领走。

（辽宁工人报）

湖南长沙经开区  开启“微工会”模式

近日，长沙经开区总工会的官方微信账号“长沙经开区产业工人之家”正式上线，它将成为工会走进职工，实现互动的新平台。这个微信平台内设微工会、微服务、微交流3个栏目，把工会培训、帮扶、维权、救助等职能，从网下搬到网上，实现对广大职工的即时服务，真正意义上打造出“智慧工会”。

目前长沙经开区有企业工会197个，会员12万多人，其中非经开区属工会会员超过全区职工总数的60%。为了方便快捷的服务会员，经开区工会将制作工会宣传彩页，易拉宝等万余幅宣传公众号订阅方式、二维码等信息。彩页将张贴在区职工服务中心、基层工会服务站、工会宣传栏等人流密集区域，让职工与工会“零距离”沟通。

（湖南日报）

宁波江东区总工会  推广工会微信公众号

浙江省宁波市江东区总工会积极开发职工网络新家园，通过建立“江东工荟”微信公众号，围绕职工生活、工作、学习、培训、文体活动五方面内容，每天推送两条微信，组织吸引广大职工关注工会微信，参与各类线上线下工会的活动，充分团结凝聚职工队伍，扩大工会的影响力，提升工会的吸引力，“江东工荟”总关注人数达到2310人。

区总落实专人宣传推广微信平台，并统一以“荟荟”的名称队外服务。指派“荟荟组”到全区重点企业推广宣传工会微信和5·1服务卡，先后召开工会微信宣传推广会，利用PPT讲解市区两级工会的相关内容。组建了7个街道的工会微信推广员队伍，通过走企业、搞活动等形式扩大影响，累计走进94家企业宣传推广工会微信，并对关注微信的职工发放了礼品。

通过开展“关注有礼”、“转发有礼”、“工会喊你看电影”、“好书赠职工”等活动，鼓励企业员工加入工会微信，吸引大家关注。区总工会总计投入宣传推广费用5万余元。(浙江工人报)