技协中心工作要点

2014年省总技协中心的工作思路是：继续深入贯彻落实党的十八大、十八届三中全会精神以及全总十六大会议精神，围绕省总十项重点工程和“千万职工大培训”的实施和全总技协的中心工作和任务，组织开展职工技术技能培训、技能比赛，企业转型升级组织广大职工开展合理化建议、活动，推动技术进步，提高职工队伍技能素质；继续开展宣传节能减排、低碳环保；加强技协组织自身建设和发挥广大工会技协骨干队伍作用，着力转变工作作风，坚持党的群众路线，深入基层开展调查研究，努力推动职工技协事业迈上新的台阶，团结动员广大职工为实现中华民族伟大复兴的中国梦和我省“三个定位、两个率先”目标而努力奋斗。

一、做好技协干部的培训、宣传工作。围绕省总“千万职工大培训”圆梦助技行动工作实施方案，根据我省目前的技协现状、我省经济发展需求、行业企业职工实际需求，就如何深入开展技协工作、发展技协组织，拟在2014年2月中下旬举办全省技协干部培训班（人数约40-50人）。

二、继续抓好职工队伍技能素质提升工作。一是做好1月下旬的全省高级网络管理员技能培训班的考试发证工作。二是根据全总提出的为进一步充分激发广大一线职工特别是技术工人的劳动热情和创造潜能，把转变经济发展方式、增强自主创新能力、提高核心竞争力，建立一支高素质的职工技术大军，拟在2014年8--9月份与省工业工会、广东粤电集团公司联合举办全省职工热工程控保护工技能比赛。

三、做好职工科技创新、技能展示工作。为参加全国职工科技成果展，拟在第四季度举办一次全省科技成果展，展示职工创新成果、实现职工发明成果转化、鼓励广大职工投身发明创造活动，促进企业转型升级，发挥广大职工在推进提高自主创新能力，加快形成新的经济发展方式中的主力军作用。

四、继续探索建立技能培训和资格认证一体化机制。我省有5个“全国职工职业（工种）技能实训基地”，要继续借挂牌命名之机，把我省职工职业（工种）技能实训基地建立起来，充分发挥工会大学校作用，同时根据全总技协明年工作部署，发挥劳模引领示范作用，选树一批劳模技术创新工作室，为企业转型升级加快经济发展培养更多的职工技术创新人才和高技能人才。

五、大力宣传和推动工矿、企业职工开展节能减排，继续与省经信委等十四部委、厅局联合开展我省节能减排活动月的宣传工作，抓好职工节能减排义务监督员队伍的建设，促进循环经济发展。

六、抓好第九届海峡两岸成果展的活动组织及项目选送工作。

七、统筹兼顾，做好其他工作。一是做好《中国职工科技报》订阅工作，努力完成年度订阅任务。二是进一步加强与基层技协的沟通，关心技协退休同志生活。三是做好省总领导交办的其他重要任务。四是进一步加强中心日常工作管理。